Coordenador Comercial e Operações (M/F) - Braga
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Coordenador Comercial e Operações (M/F) - Braga
Fará parte de uma empresa e um grupo de profissionais com mais de 25 anos de experiência na gestão de centros comerciais e ficará responsável pela gestão de todas as áreas operacionais do centro comercial, assegurando uma gestão eficaz e otimizando a rentabilidade do ativo.
1. Será responsável pela comercialização e operação diária junto dos prestadores de serviços nas várias atividades (segurança, limpeza, manutenção entre outros);
2. Angariação e negociação de novos lojistas para a ocupação de lojas e espaços, e renovação dos contratos existentes cumprindo os objetivos definidos no business plan;
3. Gerir proactivamente a relação com os lojistas, através do contacto diário com as lojas do centro (solicitações, gestão e resolução de reclamações);
4. Assegurar a gestão das operações do empreendimento compreendendo todos os soft e hard services e o cumprimento dos contratos celebrados com todos os Prestadores de Serviço, especialmente no que diz respeito aos SLAs;
5. Elaborar da proposta anual do Plano de Investimentos (CAPEX) e do Orçamento de Despesas Comuns (OPEX) do empreendimento, assim como pela respetiva execução e controlo;
6. Definir os objetivos de crescimento da afluência de clientes e vendas dos operadores, bem como definir a estratégia e o plano de ação anual para os atingir;
7. Coordenar as obras de revitalização do empreendimento que venham a ser implementadas, cumprindo os orçamentos e plano aprovado pelo Proprietário;
8. Elaborar o relatório mensal de operação ao Proprietário, no qual inclui todos os KPI e atividade do empreendimento;
9. Elaboração e execução do orçamento de marketing e comunicação do centro e implementar as ações dentro dos prazos e objetivos pré-estabelecidos;
10. Apoiar o departamento Financeiro no bom cumprimento a nível de faturação e cobranças;
11. Manter relações cordiais com todas as entidades públicas e privadas dentro da área de influência do empreendimento;
12. Propor e implementar medidas que melhorem a eficiência em termos de sustentabilidade e os parâmetros ESG definidos pela empresa.
Requisitos para a função:
Licenciatura ou bacharelato adequado para a função;
Experiência em funções similares nomeadamente Gestão comercial de empreendimentos ou centros comerciais;
Domínio de ferramentas informáticas;
Conhecimentos avançados de Excel;
Soft skills: Grande apetência comercial, com uma extensa capacidade de comunicação e gosto pelo contacto pessoal.
Fatores Preferenciais:
Disponibilidade imediata;
Experiência anterior em função similar;
Capacidades de negociação, organização, planeamento;
Grande sentido de responsabilidade;
Forte componente comercial.
O que ofereceremos:
Pacote de remuneração adequada ao perfil e experiência apresentados;
Integração em ambiente dinâmico, jovem, empresa com presença nacional e em crescimento.
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Para se
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