Responsável de Recursos Humanos - Santa Maria da Feira

A Adecco Recruitment encontra-se a recrutar um(a) Responsável de Recursos Humanos (M/F) para uma empresa de referência, localizada em Santa Maria da Feira. Procuramos um profissional com experiência consolidada na área de Recursos Humanos, com um perfil dinâmico, autónomo e multifacetado, capaz de assegurar a gestão operacional dos diferentes processos de RH e de dar resposta às necessidades diárias dos colaboradores, num contexto industrial. Principais Responsabilidades • Conduzir processos de recrutamento e seleção; • Assegurar a gestão dos processos de admissão, cessação e alterações contratuais dos colaboradores; • Garantir a verificação da documentação laboral e a realização das comunicações obrigatórias à Segurança Social; • Gerir e manter atualizados os processos individuais dos colaboradores; • Recolher, validar e lançar as variáveis necessárias ao processamento salarial, nomeadamente remunerações, faltas, férias e outras incidências; • Elaborar e manter atualizados os mapas de horário de trabalho, mapas de férias e restante documentação obrigatória; • Organizar e coordenar ações de formação; • Assegurar o atendimento e acompanhamento dos colaboradores em matérias relacionadas com Recursos Humanos; • Recolher, tratar e analisar dados e indicadores de RH; • Garantir o cumprimento da legislação laboral portuguesa e dos procedimentos internos. Requisitos • Formação superior e/ou complementar em Gestão de Recursos Humanos ou área similar; • Experiência mínima de 2 anos em funções relacionadas com o processamento salarial e lançamento de variáveis; • Bons conhecimentos e experiência prática de legislação laboral portuguesa; • Conhecimentos de inglês, sendo este um requisito eliminatório; • Bons conhecimentos de Microsoft Office; • Conhecimentos de Odoo e ferramentas multimédia; • Capacidade de recolha, tratamento e análise de dados; • Perfil proativo, autónomo e com forte sentido de responsabilidade; • Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal; • Elevada capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades; • Resiliência e capacidade de resposta em contextos exigentes;